Élida Carrillo, referente de la seccional Río Negro de la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) en la Mesa de la Función Pública del Municipio de Viedma, informó en el programa "Tocá Madera" de Radio Noticias el acuerdo salarial alcanzado para los trabajadores municipales en la última reunión  con el Poder Ejecutivo. 

Carrillo señaló: "En esta oportunidad se alcanzó desde el Ejecutivo una suma no remunerativa de 62.400 pesos para la totalidad de los trabajadores municipales, que se van a incorporar al básico en dos partes, en abril y mayo. Esto es un importante incremento con respecto a la situación anterior, donde habíamos tenido cero pesos para el mes de marzo".

También abordó otros reclamos que están siendo planteados por los gremios relacionados con las condiciones laborales de los trabajadores. Entre estos reclamos se encuentran la capacitación para la totalidad de los trabajadores municipales, la seguridad y la salud laboral, así como las preocupaciones por el poder adquisitivo frente a la inflación.

En cuanto al tema de capacitación, admitió que "siempre ha sido bastante difícil de abordar en general, pero es uno de los temas que se pidió en la asamblea. Además, también se ha planteado la necesidad de mejorar la seguridad y la salud laboral, así como las bonificaciones pendientes por estos conceptos".

La referente de la UPCN enfatizó la importancia de avanzar en estas cuestiones laborales, señalando que "nuestro compromiso es empezar a trabajar seriamente con estas condiciones laborales de los trabajadores. Tenemos un largo trabajo por delante para realizar y vamos a elaborar estrategias de trabajo y formar comisiones para poder ir avanzando en estos temas".